Notre équipe et nos partenaires

Elaine s'est jointe à l'équipe TALINKO à titre de Directrice Exécutive | Recrutement de Cadres. Titulaire d’un baccalauréat en relations industrielles et d’une maîtrise spécialisée en gestion de la productivité humaine, Elaine Martineau cumule 20 années d’expérience en consultation, spécialisée en recrutement de cadres de niveau intermédiaire, supérieur ainsi que de membres de conseil d’administration. Généraliste, elle affiche un solide parcours au niveau de la réalisation de mandats tant dans les secteurs public, parapublic, municipal que dans le secteur privé et ce, au niveau de l’ensemble des fonctions d’une entreprise.

Catherine s’est jointe à l’équipe TALINKO en 2016 peu après la fondation du cabinet. Elle y a intégré l’équipe à titre de Recherchiste, puis comme Conseillère en acquisition de talents. Son implication et ses compétences variées lui ont permis d’évoluer au sein du cabinet. En octobre 2021, elle est nommée Directrice Recherches & Administration et évolue dans un rôle tant en gestion administrative et TI, en communications que dans le processus de recrutement. Titulaire d’un Baccalauréat en Études littéraires de l’Université du Québec à Montréal, son intérêt pour l’écriture et les communications ainsi que sa passion pour les relations humaines font de Catherine une collaboratrice dévouée qui a à cœur tant les intérêts de nos clients que de nos candidats. Son expertise a également permis l’élaboration et la mise en œuvre du site web et des réseaux sociaux de TALINKO.

Coach d’affaires certifiée du Registered Corporate Coach (RCC) et médiatrice certifiée membre de l’IMAQ, Marie Carmen est une gestionnaire passionnée et dynamique ayant occupé au cours des 25 dernières années des postes exécutifs en ressources humaines. Elle se spécialise en accompagnement des gestionnaires de tous les niveaux particulièrement dans des contextes de fusion, acquisition ou restructuration. Forte d’une solide expertise organisationnelle et de gestion, elle est reconnue pour son approche humaine avec un talent inné en tant que coach d’affaires, formatrice et conférencière. Elle a formé des centaines de professionnels en leadership, civilité et harcèlement et gestion de conflits toujours avec une approche pragmatique axée sur les résultats. Au cours de sa carrière, elle a assuré le succès de plusieurs acquisitions importantes et de leur intégration et harmonisation.

Franco – Canadienne, Yvane Le Dot a accompagné pendant plus de 20 ans des dirigeants et leurs équipes dans la réalisation de leurs objectifs d’affaires sur les volets du développement organisationnel, de la gestion des talents et du développement de leadership au sein d’entreprises d’envergure en France et au Québec. Spécialisée dans l’évolution des cadres et dirigeants issus des univers techniques, elle déploie aujourd’hui au sein du cabinet LE SAS, les meilleures pratiques franco-canadiennes pour transformer leur posture managériale d’expert en leader de demain. Elle accompagne ainsi dans des phases de transitions les organisations, les membres de direction et leurs équipes à renouer avec leurs essentiels : le sens et l’authenticité comme vecteurs d’engagement et de performance. E-formatrice LinkedIn « aux meilleures pratiques de leadership », animatrice du podcast « Le SAS des leaders », elle est détentrice d’un master II en Ressources humaines, d’une accréditation de coach professionnelle par l’International Coaching Federation. Elle est également certifiée Stratège en Personal Branding par William Arruda, l’un des pionniers dans le domaine, praticienne MBTI, et facilitatrice en codéveloppement et en intelligence collective.

Fondatrice d’Espace Imagine, une entreprise spécialisée dans le développement du leadership et des compétences. Monique possède une riche expérience de plus de 30 ans comme entrepreneure, Vice-présidente développement de produit, gestionnaire d’équipe, membre du CA et du comité RH. Son parcours lui permet d’avoir une bonne compréhension des enjeux et des dynamiques d’équipes pour accompagner les entreprises à maximiser le plein potentiel des individus et les guider vers l’atteinte et le dépassement des résultats. Dotée d’une grande capacité d’écoute et de présence, elle est reconnue pour son leadership humaniste axé sur la communication et la collaboration.

Annie Tremblay, CPA, CA, est présidente de la firme essence conseil stratégique qui offre des services en gestion de la performance stratégique, elle guide les équipes de direction depuis près de 20 ans afin de mettre en œuvre les outils nécessaires à la réalisation de leurs stratégies par des tableaux de bord. Elle possède la certification de Kaplan & Norton à titre de spécialiste en Balanced Scorecard. Durant plus de 8 ans, elle anima le séminaire « Le tableau de bord de gestion : vers la gestion de la performance » à l’École des dirigeants de HEC Montréal.

Fondatrice d’Intrapreneur-e, coach certifiée (PCC) par l’International Coach Federation, coach-mentor ICF, conférencière et praticienne de l’intelligence émotionnelle et de la psychologie positive au travail, Nadine Beaupré compte plus de 20 années d’expérience à titre de gestionnaire dans les entreprises financières canadiennes. Elle est l’animatrice de l’émission Coach dans l’âme, partenaire de Jobboom, Huffington Post Québec, Workopolis, LIME, Une leader comme elle et l’une des coauteurs du livre Ma résilience en affaires. Elle est intervenue au Québec auprès d’entreprises privées, des PME et des grandes entreprises, d’organisations sans but lucratif (OSBL) et d’organisations publiques ainsi qu’à l’étranger dans le domaine universitaire.